云南鳳慶峽山茶葉合作社帶動農戶發(fā)展致富
鳳慶縣峽山茶葉專業(yè)合作社成立于2013年6月，主要從事有機茶種植、加工、銷售及技術指導。合作社由成員大會、理事會、監(jiān)事會構成，共有社員212戶，其中農民社員212人，成員出資總額610萬元。合作社建立以來，運用“合作社+農戶+基地+銷售”運行模式，輻射茶園3萬余畝，其中1500畝茶園基地已經獲得有機認證證書，5000畝茶園基地獲得有機茶園轉化期認證證書。
峽山茶葉專業(yè)合作社本著“民辦、民管、民受益”的原則，以維護成員利益為出發(fā)點，建立健全組織機構，完善各項規(guī)章制度，為社員提供技術、銷售一體化服務。2020年，合作社被評為云南省農民專業(yè)合作社省級示范社，茶園基地被評為省級產業(yè)綠色基地。
創(chuàng)新制度抓質量，利益聯(lián)結謀發(fā)展。2013年，峽山茶葉專業(yè)合作社把農戶組織起來，通過茶園入股的形式，按照茶園面積多少確定成員入股份額，年底參與合作社分紅。同時提高社員鮮葉收購價，建立一種風險共擔，利益共享的合作機制，合作社盈利與否直接關系到農戶的利益，提高價格直接調動了農戶的熱情和積極性，合作社與農戶之間形成了一種穩(wěn)定的產銷關系、合作關系，農戶依賴于合作社帶動，合作社發(fā)展依賴于農戶，與農戶共同承擔風險，共享利益。為保證茶葉品質，發(fā)展綠色農業(yè)，統(tǒng)一茶園管理標準，峽山茶葉合作社通過探索建立了茶園“三證準入”制度。即登記證：凡按有機茶種植生產要求不打農藥，不施化肥達2年的農戶，到合作社登記備案，準予辦理登記證，登記證含農戶信息、茶園位置、面積等信息，次年春季方可到合作社交售鮮葉，每公斤鮮葉比市場價高10-15元進行收購。準入證：凡自愿加入峽山茶葉專業(yè)合作社的茶農，必須辦理準入證，提供地塊信息，按照合作社制定的茶園管理制度進行農事操作，堅持不打農藥，不施化肥達3年，經過實地考核，茶園環(huán)境和鮮葉檢測合格后取得準入證。取得準入證每公斤鮮葉比市場價再提高15—20元。準采證：茶農到合作社登記備案，取得準入證后，不打農藥，不施化肥達到5年以上，土壤和鮮葉都達到有機茶標準后準予辦理有機茶準采證。獲得“準采證”的茶農，按規(guī)定時間深耕、修剪、翻土、采摘。茶園農事管理操作及鮮葉采摘必須進行記錄。取得有機茶準采證鮮葉的收購價格每公斤再提高20—35元。所有合作社茶農必須戴證采摘鮮葉，否則不予收購鮮葉，違反相關規(guī)定的茶農，取消準入準采資格?！叭C準入”制度實施，最大限度保障了茶葉原料質量，極大提升了茶葉產量和茶葉品質，農戶收入隨之提高。
技術引領促就業(yè)，科技服務促增收。合作社成立前期，新林村外出務工人員比較多，在家的農戶以老人婦女兒童民多，大部分勞動力缺乏勞動技能，農戶收入低。合作社成立后，茶葉收購價格的提高留住了新林村大部分外出務工農戶，每年合作社為這些農戶提供就業(yè)崗位60多個，季節(jié)性就業(yè)崗位300多個，讓農戶在家門口就能就業(yè)。同時，合作社定期組織崗位培訓、技能培訓，通過勞模引領、科技特派員示范，使農戶掌握了有機茶園管理、有機茶加工技能，培育一批新型職業(yè)農民。2013年合作社成立以來，共開展相關技能培訓42期，涉及有機茶園管理、有機茶采摘、土壤改良、茶園病蟲害防治，共計培訓2136人次。
培育名牌產品，打造有機品牌。鳳慶峽山茶葉專業(yè)合作社經過多年探索實踐，扎實穩(wěn)步推進有機茶園建設，不斷優(yōu)化基地建設和管理，2014年通過有機茶認證基地1500畝，5000畝茶園基地獲得有機茶園轉化期認證證書，連續(xù)7年農殘檢測率達100%，從原料上確保產品質量和安全。同時加大產品研發(fā)，積極培育名牌產品，加強品牌建設為農戶拓寬銷售渠道，增加收入，提高產品附加值。合作社通過直營專賣店和多家加盟專賣店，積極參加茶博會、農博會、南博會等大中型博覽會，加大宣傳力度。積極與龍頭企業(yè)開展深度合作，加大線上平臺建設投資，通過微店、農行商城、淘寶等多家平臺，拓寬線上銷售渠道，開發(fā)新的銷售模式，形成產業(yè)鏈，適應新形勢新社會需求。
鳳慶縣峽山茶葉專業(yè)合作通過創(chuàng)新制度，建立與農戶的利益聯(lián)結，合作社與茶農形成風險共擔，利益共享的合作關系。合作社積極帶領農戶探索發(fā)展模式，充分發(fā)揮引領帶動作用，提高茶葉質量和附加值，實現產業(yè)發(fā)展、農民增收，取得了明顯的經濟效益和社會效益，帶動740余戶農戶3000多人發(fā)展致富。（趙光平）
來源：云南網
本文標題：云南鳳慶峽山茶葉合作社帶動農戶發(fā)展致富 - 茶葉新聞_中國茶葉新聞_國際茶葉新聞
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